Préparer sa retraite n’est plus une option, c’est une nécessité. Avec l’évolution des régimes obligatoires et l’allongement de la durée de vie, il devient essentiel de se constituer une épargne complémentaire. Le Plan Épargne Retraite (PER) s’impose aujourd’hui comme l’un des meilleurs dispositifs pour atteindre cet objectif. Mais encore faut-il choisir le PER adapté à votre profil et à vos projets.

Depuis l’arrivée du Plan Épargne Retraite (PER), de nombreux épargnants se posent la question : faut-il transférer ses anciens contrats de retraite vers un PER ? PERP, Madelin, article 83, Préfon… tous ces dispositifs ont été remplacés par le PER depuis la loi Pacte de 2019. Mais que faire de ces anciens contrats ? Les conservateurs ? Les transférer ? Voici quelques éléments pour vous aider à y voir plus clair.

La prévoyance financière pour le conjoint survivant est une préoccupation majeure pour de nombreuses personnes. Dans cette perspective, le Plan d’Épargne Retraite (PER) se révèle être un outil essentiel offrant une protection financière et une tranquillité d’esprit en cas de décès du souscripteur.

Qu’est-ce que le Plan d’Epargne Retraite (PER) ? Le PER est un dispositif d’épargne à long terme spécifiquement conçu pour préparer sa retraite. Il permet, quel que soit son statut salarié ou indépendant, de se constituer une épargne en vue de disposer de revenus complémentaires et/ou d’un capital lors de la cessation d’activité. Ce plan offre la possibilité de bénéficier d’avantages fiscaux attractifs, notamment une déduction des sommes versées sur le revenu imposable. Ceci